湖南法治報(bào)訊(通訊員 譚欽鵬 范質(zhì)惠)當(dāng)勞動(dòng)者因工受傷,合法權(quán)益該如何保障?近日,益陽市赫山區(qū)人民法院成功調(diào)解了一起勞動(dòng)者工傷待遇賠償糾紛案件,保障了勞動(dòng)者的權(quán)益,也減輕了雙方的訴累。
原告劉某某在被告益陽某公司處工作,2022年10月原告劉某某因工受傷,經(jīng)認(rèn)定為工傷后,鑒定構(gòu)成八級傷殘,雙方協(xié)商不成,原告劉某某訴至法院,要求被告賠償一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金、一次性醫(yī)療補(bǔ)助金、停工留薪期工資、護(hù)理費(fèi)、伙食補(bǔ)助費(fèi)、交通費(fèi)、醫(yī)療費(fèi)等損失共計(jì)22萬余元。
案件受理后,承辦法官迅速把握案情關(guān)鍵,秉持“解紛化訴”的調(diào)解理念,立刻展開多輪調(diào)解。承辦法官細(xì)心了解原告的核心訴求,細(xì)致釋明其依法享有的各項(xiàng)工傷待遇,同時(shí)向被告詳細(xì)闡述工傷待遇的法定標(biāo)準(zhǔn),通過核算各種項(xiàng)目,承辦法官就雙方爭議的賠償金額積極磋商調(diào)解,逐步縮小分歧,最終促成被告與原告達(dá)成一致意見。被告益陽某公司與原告劉某雙方相互配合辦理工傷保險(xiǎn)待遇的領(lǐng)取手續(xù),醫(yī)藥費(fèi)19067.31元,如工傷保險(xiǎn)基金全部不予支付,則由被告益陽某公司承擔(dān);被告益陽某公司于2025年11月20日前支付原告劉某一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金、停工留薪期工資等工傷保險(xiǎn)待遇共計(jì)36800元。
此次工傷糾紛的圓滿化解,實(shí)現(xiàn)了企業(yè)用工規(guī)范和勞動(dòng)者合法權(quán)益的衡平。本類糾紛關(guān)乎群眾切身利益,通過調(diào)解,既能快速化解矛盾,又能讓勞動(dòng)者最快獲得賠償。
責(zé)編:楊紹銀
一審:楊紹銀
二審:伏志勇
三審:萬朝暉
來源:湖南法治報(bào)
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